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Titolo

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Responsabile Partner

Descrizione

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Stiamo cercando un Responsabile Partner altamente motivato e strategico per guidare e sviluppare le nostre relazioni con partner commerciali chiave. Il candidato ideale sarà responsabile della creazione, gestione e ottimizzazione delle collaborazioni con partner esterni, al fine di promuovere la crescita aziendale, aumentare la visibilità del marchio e migliorare l'offerta di prodotti e servizi. Il Responsabile Partner lavorerà a stretto contatto con i team di vendita, marketing, prodotto e leadership per garantire che le partnership siano allineate con gli obiettivi aziendali e portino valore reciproco. Le responsabilità principali includono l'identificazione di nuove opportunità di partnership, la negoziazione di accordi, la gestione delle relazioni esistenti e il monitoraggio delle performance delle collaborazioni. Il candidato dovrà possedere eccellenti capacità comunicative, una forte attitudine al problem solving e una solida comprensione del mercato di riferimento. È essenziale avere esperienza nella gestione di relazioni B2B e nella costruzione di alleanze strategiche. Il ruolo richiede anche la capacità di analizzare dati e metriche per valutare l'efficacia delle partnership e proporre miglioramenti continui. Il Responsabile Partner fungerà da punto di riferimento per i partner, assicurando una comunicazione fluida e una collaborazione efficace. Inoltre, sarà coinvolto nella pianificazione strategica e nella definizione di obiettivi condivisi con i partner. Per avere successo in questo ruolo, è necessario avere una mentalità orientata ai risultati, essere proattivi e dimostrare leadership e capacità di influenzare stakeholder interni ed esterni. L'esperienza in settori tecnologici o in ambienti dinamici e in rapida evoluzione sarà considerata un vantaggio. Se sei appassionato di costruire relazioni strategiche e desideri contribuire attivamente alla crescita di un'azienda innovativa, ti invitiamo a candidarti per questa posizione.

Responsabilità

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  • Sviluppare e gestire relazioni strategiche con partner aziendali
  • Identificare nuove opportunità di partnership
  • Negoziare e redigere accordi di collaborazione
  • Monitorare le performance delle partnership
  • Collaborare con team interni per allineare le strategie
  • Analizzare dati e KPI per valutare l'efficacia delle collaborazioni
  • Gestire la comunicazione con i partner
  • Proporre iniziative di co-marketing e co-sviluppo
  • Assicurare il rispetto degli accordi contrattuali
  • Partecipare a eventi e conferenze per rappresentare l'azienda

Requisiti

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  • Laurea in Economia, Marketing, Management o affini
  • Esperienza di almeno 5 anni in ruoli simili
  • Eccellenti capacità comunicative e relazionali
  • Competenze nella negoziazione e gestione contrattuale
  • Conoscenza del mercato di riferimento
  • Capacità analitiche e orientamento ai risultati
  • Esperienza nella gestione di partnership B2B
  • Attitudine al lavoro in team e alla leadership
  • Flessibilità e capacità di adattamento
  • Ottima conoscenza della lingua inglese

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la tua esperienza nella gestione di partnership strategiche?
  • Hai mai negoziato accordi complessi con partner esterni?
  • Come misuri il successo di una collaborazione?
  • Hai esperienza nel settore tecnologico o digitale?
  • Come gestisci conflitti o disaccordi con i partner?
  • Quali strumenti utilizzi per monitorare le performance delle partnership?
  • Hai mai sviluppato un programma di partnership da zero?
  • Come collabori con i team interni per supportare le partnership?
  • Qual è stata la tua partnership di maggior successo e perché?
  • Come ti tieni aggiornato sulle tendenze del mercato?